人材コンサル事業
現在、企業においては大きな変革の時期と言えます。
その中で、より戦略的に事業計画に則った人事戦略が求められています。
これまでの人材紹介アドバイザーから戦略人事におけるバリュー・ミッション・カルチャーの定着や採用戦略、各企業のカルチャーに基づく社員評価などの改革プロジェクトを提供してまいります。
Key of Talesでできること
戦略人事
企業様について・・・
戦略人事として、人事評価、採用支援、労務トラブル及びその事前改善、就業規則から各種規程の策定(クライアント企業にマッチした仕組みづくり) を行います。
求職者様について・・・
履歴書・職務経歴書の添削及びプロフィール(強み・弱み)と、スキルの精査による転職サポートを行います。
その他サービスとの連携も
人事領域とは別に、あらゆるフィールドにおけるライティングを通してメッセージを伝えるサービスも行っております。
コラムやエッセイなどのご依頼も多数となり、ご満足いただけるサービスとして提供しております。
コラムやエッセイなどのご依頼も多数となり、ご満足いただけるサービスとして提供しております。